経営理念

大商海運株式会社は1952年の創業より半世紀以上にわたり大阪港、神戸港において、国内外貨物の流通取扱サービスを荷主の皆様に提供してまいりました。
弊社では、創業より築いてまいりました弊社独自のノウハウやサービスを社員全員が熟知し実行できる環境を整え、さらなる向上を目指す為の改善活動を常に進めております。
近年、国内外の流通事業は大きく変化してきております。荷主の皆様のご要望に沿った最高のサービス、情報をご提供すべく、弊社社員一同は日夜精進して参る所存であります。

会社は社員一人一人が切磋琢磨して自分の夢を実現していく場である。
お客様から受託した仕事に対して社員一人一人が力をつけることでより良いサービスを提供しお客様から感謝され信頼されるのである。
各人が仕事を通じ喜びを感じ期待に応えられた充実感を得られるように会社は道を示していかなくてはならない。

お客様のニーズを敏感に感じ取り、価値あるサービスを提供する。
社員全員の知識共有によっての高次元レベル集団を形成する。
夢を実現することができる人材を育成する。

1. 常にお客様第一で信頼に応え、自己成長を図ります
2. 適用される法規制等を遵守します
3. クレーム・不適合ゼロを目指します
4. 全員の熱意と連携で、品質と効率を高めます
5. 経営環境変化に適時・適切に対応します

目標1：所定外労働を削減するため、セクション別残業ゼロ日を設定（計画期間中に実施）
目標2：育児休業期間中の業務内容・業務体制の再見直し。（計画期間中に実施）